Hồ sơ năng lực cá nhân (CV)

I. Đôi nét về bản thân:

Họ và tên: Lê Ngọc Châu

Địa chỉ hiện tại: Định Công, Hoàng Mai, Hà Nội

E-mail: lengocchau68@gmail.com

Skype: Ln_chau8668

II. Trình độ học vấn:

Cử nhân Kế toán trường Đại học Thương Mại – Hà Nội (loại Khá)

Các khóa đào tạo khác:

• Chuyên viên nhân sự
• Giám đốc nhân sự (CPO)
• Kỹ năng Quản trị Nhân sự chuyên nghiệp
• Kỹ năng lãnh đạo Doanh nghiệp
• Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng bán hàng
• Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001-2008; hệ thống quản lý môi trường 14001-2004
• Các khóa học về 5S, Kaizen, Horenso, Quản lý sự thay đổi, ATLĐ-PCCN
• Bằng lái xe hạng B2

III. Kinh nghiệm và năng lực chuyên môn:

• Tuyển dụng lao động từ trình độ LĐPT đến lao động trình độ cao
• Đào tạo kỹ năng và chuyên môn cho bộ phận HCNS và các bộ phận khác như: đào tạo hội nhập; đào tạo 5S; tin học văn phòng; đào tạo kỹ năng giao tiếp; đào tạo xây dựng thang bảng lương theo 3P, HAY; đào tạo xây dựng hệ thống đánh giá năng lực theo KPI, BSC, 360; đào tạo quản lý hệ thống ISO 9000 và 14000; đào tạo các ký năng khác trong công việc …
• Xây dựng hệ thống lương – thưởng, hệ thống đáng giá chất lượng công việc
• Xây dựng các biểu mẫu, quy chế, quy trình, quy định theo hệ thống ISO, phù hợp thực tiễn với từng giai đoạn cụ thể
• Xử lý các tình huống trong tranh chấp lao động, xử lý các phát sinh trong quan hệ lao động luôn hài hòa, hợp tình hợp lý, phù hợp với các điều luật và tình hình thực tế
• Luôn chủ động trong việc quyết định thời điểm tuyển dụng và số lượng tuyển dụng cho các phòng ban thông qua các hình thức phân tích tình hình thực tế và khối lượng công việc/thời điểm triển khai công việc kết hợp với định hướng phát triển kinh doanh
• Thường xuyên làm việc chặt chẽ với các cán bộ quản lý chủ chốt và luôn đưa ra các tham vấn/tư vấn/lời khuyên về quản lý/bố trí/thuyên chuyển nhân sự kịp thời và phù hợp, bao gồm cả việc định hướng cho việc phát triển nghề nghiệp của cán bộ quản lý cấp trưởng và phó
• Thường xuyên đưa ra các sáng kiến cải tiến hệ thống quản lý hành chính, công nghệ thông tin hiệu quả phục vụ cho công tác điều hành của công ty
• Luôn định hướng và hỗ trợ cho công tác tạo văn hóa quản lý hiệu quả và môi trường làm việc thân thiện và có sự hợp tác cao
• Luôn tạo ấn tượng là nhà tuyển dụng nhân sự chuyên nghiệp với ứng viên/ đối tác và đồng nghiệp trong công ty và có sức thu hút sự lắng nghe của những người xung quanh
• Luôn có nhiệt huyết/lửa cao trong công việc và biết chuyển lửa/niềm tin cho nhân viên/đồng nghiệp và các ứng viên từ bên ngoài; chịu được áp lực công việc cao và đặc biệt thực hiện đa công việc
• Luôn thiết lập mạng lưới hỗ trợ tuyển dụng hiệu quả như thông qua nhiều kênh (báo chí; website; ứng viên chưa thành công; ứng viên đã thành công; đồng nghiệp bên trong và bên ngoài; các chuyên gia các trường đại học)

Có kinh nghiệm tổ chức các hội thảo lớn/các kỳ nghỉ mang tính chất sinh hoạt nội bộ và các hoạt động đoàn thể.

IV. Kinh nghiệm làm việc:

Gần 5 năm kinh nghiệm Quản trị nhân sự tại các doanh nghiệp Thương Mại, Bất động sản và Sản xuất, cụ thể:

1. Trưởng phòng HCNS – Trợ lý GĐ Nhà máy: Công ty TNHH Thương Mại và dịch vụ công nghiệp Nhật Minh

Website: http://www.nhatminhist.com

Là một công ty liên doanh liên kết với các đối tác Nhật Bản, công ty chuyên sản xuất các linh kiện nhựa và gia công khuôn mẫu chính xác, khách hàng chủ yêu là các công ty hàng đầu của Nhật như: Canon, Honda, Nissei, Toho, Tenma, Mishubishi… Công ty làm việc theo hệ thống đánh giá chất lượng của các công ty Nhật, các tiêu chuẩn ISO… do vậy các quy trình nội bộ, hệ thống nhân sự đều chuyên nghiệp, bài bản và chất lượng cao.

2. Phó phòng Nhân sự: Công ty cổ phần QNK

Website: http://www.qnk.com.vn

Là công ty chuyên về Bất động sản, Khoáng sản và đầu tưu thể thao. Công ty có nhiều dự án bất động sản, khu biệt thự, khu đô thị và sân golf tại các tỉnh trên toàn quốc; ngoài ra công ty còn là đơn vị tài trợ cho đội bóng QNK Quảng Nam (hiện đang thi đấu tại giải V-league) và đội bóng chuyền nam Quân khu 7.

3. Nhân viên Hành chính: Phòng Thương Mại và Công Nghiệp Việt Nam (VCCI)

Website: http://www.vcci.com.vn

Là cơ quan hỗ trợ cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ, kết nối doanh nghiệp trong nước và nước ngoài, đơn vị chuyên tổ chức các sự kiện liên quan đến doanh nghiệp và đào tạo kiến thức – kỹ năng cho các cá nhân và đoàn thể.

V. Tính cách, sở thích và các hoạt động khác:

– Vui tính, chan hòa, trung thực, làm việc trách nhiệm, kỷ luật

– Yêu thích các hoạt động ngoại khóa; các hoạt động cộng đồng như hoạt động ủng hộ người nghèo, hiến máu tình nguyện…

Là người sống và làm việc trách nhiệm, luôn sáng tạo trong công việc, đặt cải tiến chất lượng lên hàng đầu do vậy bản thân luôn được ban lãnh đạo đánh giá cao và đạt được nhiều phần thưởng trong các cuộc đánh giá của doanh nghiệp.

Advertisements